3月9日消息，据《中国企业家》消息，3月7日，董明珠在接受采访时表示，格力钛能源主要面向的场景一是大公交，还有现在城市里用的环卫车、清洁车，包括现在的医疗系统检测车、京东的物流车。
在问及格力是否会进入家用车市场时，董明珠表示：家用车现在进入的企业太多了，在这种情况下，格力何必到这里面来，但我相信这里面一定会有好的企业慢慢脱颖而出。
此外，在一个小时的专访里，董明珠还谈到了今年两会的履职感受，以及她带来的七个建议——“提高个税起征点”“企业弹性安排法定节假日”“家电产品安全使用年限强制性标准”“企业自主人才培养保护制度”“知识产权法院”“鼓励企业自主研发”“提高动力电池安全检测标准”。其中，人才和技术是她关注的重点，这也是格力未来发展的重中之重。
在回答如何看数字经济给企业带来的影响时，董明珠称，“数字经济现在是一个挺时髦的词，我认为给制造业带来最大的好处就是快捷，在各方面提高了我们的效率。比如说格力自建的‘黑灯工厂’（数字化工厂），大数据控制和自动化程度都提高了，同时对产品的标准要求也高了。这个工厂投资就要100亿元，今年应该就会建设完工。”
但数字化也带来一些有待完善的风险防控的问题。比如说窃取公司资料，甚至商业间谍等，所以如何在数字化时代实现更好的商业保护，这个光靠企业自身是无法做到的，还需要国家相关法律法规的建立和完善，在法律上应有一套惩罚制度，这样才能规范约束一些（违法的）人。
因此，董明珠的两会建议中，有三条涉及自主人才培养保护、知识产权保护等方面的内容。她表示，“这也是格力目前面临的问题。不是被偷技术就是被偷人，没有办法。所以这次作为代表，也反映了像格力这样进行自主创新企业的呼声——希望国家加快速度完善法律制度，让这些企业得到合理的政策性保护。否则（被窃）对我们的冲击太大，也影响企业人才培养、自主创新的积极性。”
国家知识产权法院也是其中一个很重要的制度，因为对知识产权的判决需要专业人士，对技术专利的理解也需要增加更多的专业人士。希望法院是公平的地方，不希望受到人为因素干扰，比如现在还存在的地方保护现象，影响了侵权案件的公平审理。
据了解，在记者问及孟羽童工作表现时，董明珠称，“羽童很可爱，工作很积极，除了当我的秘书外，礼拜六、礼拜天都去搞直播，也没有额外工资给她。我征求过她的意见，因为工作的特殊性，考虑给她多加一点工资，拿到办公会上讨论一下，但她说不要——‘刚刚从学校毕业每个月有几千元就很好了，还要看以后的表现。’”
值得一提的是，近日，董明珠通过视频连线方式接受中国新闻周刊专访。谈到格力战略发展层面，董明珠表示，第一，格力电器要稳健发展，不能出现任何事件或让企业面临困难局面，这个战略一定要守住。第二，股民这么多年投资，希望获得回报，这对我们也很重要。那么用什么方式回报，是炒作还是假信息？我们主张用企业创造的价值，创造的收益给他们回报。
谈到接班人，董明珠称早在2001年时当总裁的时候，就想培养接班人。当时就有这种意识，既然想打造百年企业，就要有一个梯队来完成，这是第一点。第二是有完美的团队，第三是要有一整套可操作的现代化的，不断提升改变的制度。她认为人是最重要的。格力的人必须要有忘我的精神，为别人牺牲自己的精神，这样才能做一把手。
谈到孟羽童，董明珠认为企业一定要关注年轻人成长，这是义不容辞的。不是简单的把孟羽童作为网红来培养，而是当作一个管理者来培养的。一个人要成为管理者，方方面面都要去体验。即使大家认为她是网红也不奇怪，在实践中也的确会参与董明珠店的销售工作。
